O melhor talento portuguêsEstudantes e Jovens ProfissionaisBoldIvy Draft Day com as melhores empresas PTVisibilidade junto das maiores empresas em PortugalO melhor talento portuguêsEstudantes e Jovens ProfissionaisBoldIvy Draft Day com as melhores empresas PTVisibilidade junto das maiores empresas em PortugalO melhor talento portuguêsEstudantes e Jovens ProfissionaisBoldIvy Draft Day com as melhores empresas PTVisibilidade junto das maiores empresas em PortugalO melhor talento portuguêsEstudantes e Jovens ProfissionaisBoldIvy Draft Day com as melhores empresas PTVisibilidade junto das maiores empresas em Portugal
Acabámos de lançar · Painel aberto

O painel como melhor talentojovem do país.

01 · Para o talento

Entras no painel, és classificado como Elite e vais ao BoldIvy Draft Day conhecer as empresas. Gratuito.

ELITE? PROVE IT.
02 · Para as empresas

Medimos o que o talento pensa das empresas e criamos os eventos de recrutamento mais exclusivos do País (mesmo).

Pede uma proposta
Perfis do painel
Tomás
Strong
Inscritos
Elite
O problema
01 · Para as empresas
01

O que pensam de si os candidatos que gostaria de contratar e ainda não tem?

Não se sabe.Só se ouve quem já se candidatou.
02

Como chega aos melhores perfis antes de eles entrarem noutros processos?

Hoje, não chega.O BoldIvy Draft Day põe-nos na mesma sala.
02 · Para o talento
01

O melhor talento universitário tem visibilidade junto das empresas que importam?

Não.Os melhores CVs ficam enterrados nos job boards.
02

Há uma forma estruturada de o talento saber como se posiciona no seu nicho?

Não havia.Até agora.

O mesmo painel que dá palco ao talento
Dá dados aos empregadores.

O modelo

Como funciona

01

Candidatura

Submetes o teu CV, o LinkedIn e informação sobre o teu percurso. Gratuito.

02

Avaliação

Quatro pilares. Algoritmo imediato e revisão humana em até 72h.

03

Admissão ao painel

Recebes a tua classificação e o perfil de orientação. A admissão — normalmente Strong e Elite, dependendo do nicho — dá-te acesso ao scorecard e abre a porta ao Draft Day.

Para as empresas · dois produtos

Relatório de percepção

Respondes aos surveys, sempre anónimo. A empresa recebe o BAS e o benchmark contra os concorrentes directos.

Aberto a todo o painel · cada resposta sobe o teu score

ou

BoldIvy Draft Day

Empresas e talento fazem o seu melhor pitch. Sem candidaturas e sem triagem.

Por convite · cada edição é por área

Compra-se um, o outro, ou os doisPede uma proposta
BoldIvy Draft Day

O único draft onde
tu também escolhes.

As empresas pagam para estar na sala. Apresentam-se primeiro; depois é a vez do talento. E só há conversa quando o interesse é dos dois lados.

Por convite · cada edição é por área

ELITE? PROVE IT.
Bastidores

Junta-te à nossa Aventura!

@boldivy.pt
Frame de vídeo com o texto «Queríamos encher uma sala com os melhores talentos do país», sobre um plano de alguém a trabalhar ao computador
Uma pessoa a rir no jardim, a levantar uma caneca branca com o símbolo da BoldIvy
Quatro pessoas à mesa numa esplanada ao sol, com vinho e comida
Duas pessoas a rir dentro de um carro, a olhar para a câmara
Retrato de perto de uma pessoa a escrever num vidro com marcador verde, na rua
Duas pessoas a rir num parque de estacionamento durante uma rodagem, uma delas a segurar um marcador e uma placa de acrílico
Cinco pessoas numa sala à volta de uma mesa, a conversar durante uma reunião de equipa
Duas pessoas debruçadas sobre um monitor, a rever o painel da BoldIvy
Três pessoas num terraço a segurar um cartaz lima com o lema «Elite? Prove it.»
Frame de vídeo com o texto «Bem-vindos à», sobre um plano de alguém a acenar numa estrada de pinhal

Dois lados.
Uma escolha.

Sou uma empresaPede uma proposta
Sou um talentoELITE? PROVE IT.